sábado, 29 de agosto de 2015

ACTITUDES DESEADAS Y NO DESEADAS


ACTITUDES DESEADAS Y NO DESEAS

El siguiente video refleja claramente que es actuar bien y actuar mal




Reflexionemos sobre nuestros actos.  :)


CONFLICTO EMPRESARIAL

CONFLICTO EMPRESARIAL




En el campo laboral muchas veces se generan enemistades en la competencia que generala empresa internamente con el fin de completar objetivos.


Estas Competencias pueden llegar al punto de generar irrespeto por los compañeros de trabajo, puede ser porque no comparten la misma opinion y se genero desagrado.





Es deber de la empresa crear reglas que tranquilicen el ambiente laboral, asi mismo fortalecer los equipos de trabajar y dar una muestra de que trabajan para una misma compañia y deben lograr un objetivo comun.

VALORES IMPORTANTES EMPRESARIALES

RESPETO


Es importante anotar, que el respeto en una empresa es tan importante para las relaciones entre compañeros, respetarse el uno al otro permite crear un grado de tranquilidad y mejora para la Empresa.

LEALTAD




La lealtad es un firme lazo creado entre el empleador y el empleado, esta union crea mejores empresas y satisfaccion para los clientes, ya que el clima laboral es muy bueno y mejora todo tipo de actos que tengan.



PERSEVERANCIA


Es claro que el que persevera alcanza, todos los objetivos de la compañia son metas para cada uno de los empleados y empledores, si un empleado es perseverante siempre se vera reflejado el compromiso que tiene por la Empresa, gracias a esto se llegan a mejoras de ambientes laborales.